Seguridad Laboral en Argentina: ¿Cómo ISO 45001 Impulsa un Mejor Entorno en el Trabajo?

La seguridad laboral en Argentina enfrenta nuevos desafíos a medida que evolucionan las industrias. ISO 45001 ofrece un enfoque estratégico para reducir riesgos, cumplir con la ley y crear entornos de trabajo más seguros.

En Argentina, la seguridad laboral sigue siendo una prioridad nacional a medida que las industrias crecen y se diversifican. Si bien existen esfuerzos regulatorios para proteger a los trabajadores, el ritmo acelerado de los cambios tecnológicos, la dinámica laboral y la infraestructura ha generado nuevos riesgos. Esto refuerza la necesidad de enfoques sistemáticos para la gestión de la Salud y Seguridad en el Trabajo (SST), como lo propone la norma ISO 45001.

Marco normativo en Argentina

La principal ley que regula la salud y seguridad en el trabajo en Argentina es la Ley N.º 19.587 de Higiene y Seguridad en el Trabajo, que establece las responsabilidades del empleador en materia de prevención de riesgos, condiciones laborales y capacitación de los trabajadores. Como complemento, la Resolución SRT 905/15 exige el desarrollo y mantenimiento de mapas de riesgos, así como la planificación de acciones preventivas por parte de los empleadores¹.

La Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT) es el organismo encargado de supervisar la SST en el país. Publica periódicamente estadísticas sobre accidentes y enfermedades laborales. Según su informe de 2023, se registraron más de 500.000 incidentes laborales en todos los sectores durante el año 2022². La meta de todo empleador debe ser cero incidentes.

¿Cómo puede ayudar la ISO 45001?

La ISO 45001 proporciona un marco reconocido internacionalmente para gestionar los riesgos de SST y promover entornos laborales más seguros. Va más allá del cumplimiento normativo, alentando a las organizaciones a identificar peligros de forma proactiva, involucrar a los trabajadores en estrategias de control de riesgos y mejorar continuamente los procesos.

Beneficios clave de la ISO 45001:

Gestión de riesgos: Anticiparse a los peligros y controlarlos antes de que ocurran incidentes.
Cumplimiento legal: Alinear el sistema con las leyes laborales argentinas.
Participación de los trabajadores: Fomentar el compromiso y la responsabilidad en materia de seguridad.
Mejora continua: Utilizar datos para fortalecer los resultados en SST a lo largo del tiempo.

Un estudio global realizado, por Accredia e Inail, entre 2017 y 2021 demostró que las empresas certificadas bajo la ISO 45001 reportaron una reducción del 22,6% en la frecuencia de accidentes y hasta un 29,2% en la gravedad de los mismos, con mejoras aún mayores en sectores de alto riesgo como la construcción y la industria química³.

Certificación global en la práctica

Varias organizaciones internacionales con operaciones en Argentina han adoptado sistemas de gestión integrados que combinan las normas ISO 9001 (Calidad), ISO 14001 (Medio Ambiente) e ISO 45001 (Salud y Seguridad Ocupacional). Por ejemplo, el Grupo Nordex—fabricante global de turbinas eólicas—ha obtenido la certificación unificada de estas tres normas en sus distintas sedes a nivel mundial, incluyendo América Latina. Su enfoque demuestra cómo los sistemas de gestión coordinados pueden mejorar la seguridad, la sostenibilidad y el rendimiento operativo en diversas regiones⁴.

Comenzar con la ISO 45001 en Argentina

Las organizaciones que buscan certificarse deben:

Evaluar sus prácticas actuales de seguridad.
Desarrollar un sistema de gestión alineado con los requisitos de la norma ISO 45001.
Capacitar al personal para que comprenda sus roles y responsabilidades en seguridad.
Realizar auditorías internas para asegurar el cumplimiento.
Contactar a un organismo de certificación acreditado para iniciar el proceso formal de auditoría.

Meta: Cero Incidentes Laborales

Argentina ha avanzado significativamente en materia de seguridad laboral, pero aún queda camino por recorrer para consolidar una cultura de prevención y una gestión sostenible del riesgo. ISO 45001 no solo ayuda a cumplir con los requisitos legales: también contribuye a reducir los incidentes laborales y mejorar el bienestar general de los trabajadores.

Para las organizaciones en Argentina, adoptar ISO 45001 es más que una medida de cumplimiento: es una decisión estratégica hacia la excelencia operativa, el alineamiento legal y la construcción de entornos laborales más seguros.

¿Quiere saber cómo la certificación o la formación en ISO 45001 pueden beneficiar a su empresa? Contáctenos. Estamos aquí para ayudarle a crear un lugar de trabajo más seguro y saludable.

Referencias

¹Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT): www.srt.gob.ar
²Ley de Higiene y Seguridad en el Trabajo: www.argentina.gob.ar
³Estudio IAF sobre el impacto de la ISO 45001: www.iaf.news
⁴Caso de certificación global del Grupo Nordex: www.dnv.com

5/6/2025 14:07:00